В России больше не будет базовой части пенсии
Скоро в России грядёт очередной этап пенсионной реформы. Сейчас трудовая пенсия россиян состоит из трёх частей: базовой, накопительной и страховой. Размер первой является фиксированным и одинаковым для всех, а размер второй и третьей - дифференцирован.
Первые две части обеспечиваются государством, третью же пенсионер формирует сам за счёт различных взносов на свой счёт. Однако с будущего года государство перестанет обеспечивать базовую часть пенсии: федеральный бюджет
больше не будет перечислять деньги на эти цели.
В результате взамен базовой части появится так называемый "фиксированный базовый размер пенсии", который будет формироваться за счёт страховых взносов. То есть, теперь базовую часть будет обеспечивать не государство, а работодатель, который должен формировать её за счёт отчислений из фонда заработной платы.
Разумеется, работодатели от такого нововведения не в восторге. Кстати, ставка страхового взноса в ближайшее время возрастёт. В 2010 году она будет такой же, как сегодня - 26% от фонда заработной платы, а уже с 2011 года - 34%.
Кроме того, реформа предусматривает отмену единого социального налога и переход на страховые взносы во все три внебюджетных фонда: пенсионный, социального и медицинского страхования. Из-за чего функции администрирования (сбора) страховых взносов перейдут от налоговиков к пенсионному фонду. Последнему потребуется расширить свой штат в пределах всей России ещё на 10 тысяч человек.
---
Пенсия - регулярное (обычно - ежемесячное) денежное пособие, которое платят лицам, которые: достигли пенсионного возраста (пенсии по старости), имеют инвалидность, потеряли кормильца (пенсии по случаю потери кормильца).
Текст:
В. Якименко
больше не будет перечислять деньги на эти цели.
В результате взамен базовой части появится так называемый "фиксированный базовый размер пенсии", который будет формироваться за счёт страховых взносов. То есть, теперь базовую часть будет обеспечивать не государство, а работодатель, который должен формировать её за счёт отчислений из фонда заработной платы.
Разумеется, работодатели от такого нововведения не в восторге. Кстати, ставка страхового взноса в ближайшее время возрастёт. В 2010 году она будет такой же, как сегодня - 26% от фонда заработной платы, а уже с 2011 года - 34%.
Кроме того, реформа предусматривает отмену единого социального налога и переход на страховые взносы во все три внебюджетных фонда: пенсионный, социального и медицинского страхования. Из-за чего функции администрирования (сбора) страховых взносов перейдут от налоговиков к пенсионному фонду. Последнему потребуется расширить свой штат в пределах всей России ещё на 10 тысяч человек.
---
Пенсия - регулярное (обычно - ежемесячное) денежное пособие, которое платят лицам, которые: достигли пенсионного возраста (пенсии по старости), имеют инвалидность, потеряли кормильца (пенсии по случаю потери кормильца).
Текст:
В. Якименко
Все о теме: Пенсии, пособия и выплаты
Комментарии